-4 BearingPoint, Inc. 此外,对管理层而言,有效的ERP系统可以提供大量的数据和信息,从而避免决策的主观性和盲目性(续) 示例 -4 BearingPoint, Inc. 在实施ERP系统时,必需注意下列常见的误区 把企业资源管理系统项目看作一个纯粹的IT项目 信息系统实施的重点是观念的转变,企业流程的重组和优化,IT人员只是对系统的技术支持,管理人员,尤其是最高决策者是实施工作的领导与主要参与者 企业最高决策层对信息(ERP)系统要有深入的了解,对本企业存在的 问题有客观的认识,对新的系统的期望有清晰的描述,对管理的转变要有合理的预期 潜在误区 应对措施 -4 BearingPoint, Inc. 公司领导没有真正发挥一把手的作用,对项目的支持流于表面和形式 信息化项目需要企业高层管理的承诺,给予项目足够的重视 实施ERP系统必须由企业一、二把手参加项目领导委员会, 对企业流程重组和重大业务流程的改变进行决策 潜在误区 应对措施 在实施ERP系统时,必需注意下列常见的误区(续) -4 BearingPoint, Inc. 没有选择合适的实施商,不理解购买软件与实施之间的距离 好的ERP软件不等于成功的ERP系统。管理层必需意识到在实施过程中,必需首先明确企业真正的管理和业务需求,并从这些需求出发,利用ERP系统将这些管理理念固定到信息系统中
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