东北财经大学22春“公共课”《人力资源管理》平时作业一参考答案7.docxVIP

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  • 2022-07-26 发布于四川
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东北财经大学22春“公共课”《人力资源管理》平时作业一参考答案7.docx

书山有路勤为径,学海无涯苦作舟! 住在富人区的她 东北财经大学22春“公共课”《人力资源管理》平时作业一参考答案 一.综合考核(共40题) 1.以员工在不同地区的生活水平指数和物价指数为依据计算的津贴是()。 A、高温补贴 B、地区性津贴 C、工作性津贴 D、其他津贴 参考答案:B 2.人力资源能够发挥作用的时间被限定在人生命周期中的一段,这是指人力资源的()特点。 A.能动性 B.生物性 C.时效性 D.社会性 参考答案:C 3.岗位技能工资制的特点有()。 A.从动态上反映劳动差别和报酬差别 B.使劳动测评更加科学 C.报酬与效益挂钩 D.从静态

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