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师范学院学生考研工作暂行办法 第一章总则 第一条加强考研工作是提高教育教学质量的有力抓手，是促进学风建设的有效途径，也是“以学生为本”理念的具体体现。为培育浓厚学习风气，培养基础扎实、知识面宽、综合素质高、富有创新精神的专业人才，学校实施本科生考研工程。 第二条考研工作要取得优异成绩，教学院系精心组织是基础，政领导高度重视是关键，充分调动学生考研积极性是根本，搞好考研辅导工作是核心，师生员工全员参与是保障。为指导各院系加强学生考研工作，特制定本办法。 第二章工作举措 第三条加强组织领导。学校成立由学校领导和有关部门负责人组成的考研工作领导小组，负责全校考研工作的指导、协调、督促和奖励工作。领导小组下设办公室，办公室设在教务处。各院系要成立以院系院长（主任）或总支书记为组长，主管学生工作副书记、主管教学工作副主任为副组长，团总支书记、办公室主任、专业学术骨干、教学秘书、辅导员等为成员的考研工作小组。院系考研工作小组的职责是：负责领导协调本院系学生考研工作；负责每年完成计划执行和进展情况报告；负责考研工作的动员、推动和检查等组织管理工作；负责研究学生考研工作中出现的有关问题。院系政负责人为本院系学生考研工作第一责任人。 第四条做好考研动员工作。各院系要主动邀请有关专家或有考研经验的教师举行考研讲座。对本科一、二年级学生要及早提出要求，明确目标。在三年级第一学期对学生进行专门的考研动员，宣传有关政策，鼓励学生踊跃报名、积极备考。 第五条营造良好考研氛围。院系和学校有关部门要及时部署考研工作有关安排，每年组织召开考研动员大会，要多方面为学生提供热情主动的服务，尽力解决他们在学习和生活中的困难，为考研创造良好的学习环境。 第六条深化人才培养模式改。在人才培养方案设计、课程开设上有利于学生形成扎实的学科基础和学术素养，拓宽考研渠道，提高考研率。 第七条实行结对帮扶制度。各院系要支持和鼓励教师与考研的学生结对指导。指导老师一般应是有考研经历和经验的教师。其主要职责是： 1．指导学生确立考研专业及方向； 2．指导学生报考，填写报考志愿； 3．负责为考研学生收集和提供当年相关的考研信息，为考研学生提供专业学习释疑指导； 4．负责备考期间为学生提供心理帮助和支持，增强学生考研信心； 5．关心考研学生的生活，协助解决学生、特别是经济困难学生生活中的困难； 6．负责指导学生复试，包括模拟复试，以帮助学生正确把握复试； 7．负责指导上线学生学校专业调剂工作等。 第八条建立考研专题网页。各院系、有关部门要在院系及部门网页上设立“考研专栏”。“考研专栏”可开设考研动态、考试指南、历届研究生等栏目，及时发布考研信息。 第九条加强考研资料收集管理。各院系要注意收集历年考研相关参考书籍、资料汇编、习题集等，供师生参考使用。 第十条做好考研成功学生信息管理。各院系要注意收集历届考取研究生的毕业生信息，形成通讯录，以加强联系，争取支持。同时，要及时向学校报送有关信息。 第三章考研专项经费及使用 第十一条学校每年投入50万元作为考研工作专项经费。各院系也要尽可能多方筹集经费，作为院系考研工作专项经费。院系考研经费来源为： 1．每年从院系经费中专项列支； 2．积极争取社会赞助； 3．学校奖励或资助的考研经费； 4．其它。 考研工作专项经费要实行专项管理，保证专款专用。 第四章目标管理及奖励 第十二条学校对各院系考研工作实行目标管理。每年秋季学期开学初各院系上报考研目标，由学校考研工作领导小组根据院系历届毕业生考研情况、参考兄弟院校有关情况等确定年度考研目标。院系政领导与学校签订考研目标责任书。 第十三条学校每年通报院系考研目标落实情况。完成管理目标的，每考取一名硕士研究生，按500元/人的标准拨付学生所在院系；未完成管理目标的，每考取一名硕士研究生，按300元/人的标准拨付学生所在院系，连续两年未完成目标的，予以通报批评，并不再拨付考研经费。 第十四条学校对完成考研目标并成绩突出的院系予以表彰和奖励。根据院系毕业生报考率、录取率和目标完成情况，每年评出考研工作先进单位若干名，并颁发奖金。 第十五条考研专项经费主要用于教师辅导补助、考研资料购置和学生奖励、资助等，具体使用办法由各院系制定并报学校备案实施。 第五章附则 第十六条本办法由学校考研工作领导小组办公室负责解释。本办法自2012届毕业生开始试行。