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1、科学测评体系的内涵 建设和完善科学测评体系，是指在组织中引入人才素质测评系统，将“测评标准”、“测评工具”、“测评流程”及“测评专家”资源全面整合，为组织人才的招聘选拔、合理安置、考核薪酬、培训发展、吸引激励等各项人才管理职能，提供人才素质信息支持。测评体系一般包括四个重要部分 * 1、科学测评体系的四个部分 1）测评模板——人才素质模型系统 构建组织的人才素质模型系统，能够非常有效地确保员工做好该做的事，阐明了提高绩效的必要条件，从而帮助组织将员工的行为与技能与组织的整体战略协同起来。 2）测评工具——人才素质测评工具系统 人才素质测评技术日臻完善，已经形成包括心理测验、面试技术、评价中心技术等在内的测评方法体系，测评工具功能可覆盖职业能力、个性、动机等各个之职业素质领域。 3）测评方案——人才素质测评方案系统 测评方案是指根据测评对象、测评目的的不同，整合人力、物力、资金、时间等资源，对测评流程进行合理设计的过程。测评方案的制定是测评活动成功的必要保障，通过它可以充分考虑到各种影响因素、减少不必要的资源浪费，将测评的系统误差控制在最低限度。 4）测评专家——人才素质评估专家团队 一项测评的有效性，不仅要依赖于工具和方法的科学，还在相当程度上取决于测评工具的使用者即测评专家对工具的恰当选择、流程的合理设计、施测的严格把关、分数解释的专业等。 * 2、建设和完善科学测评体系的意义 1）实施能力/素质管理，建立绩效管理与能力管理“双轨制” 2）提升人才甄选效率和准确性，为从更大范围选拔人才创造条件 3）实现量化和精细化人才管理，为各项人力资源决策提供科学依据 * 广州市建设工程质量监督站 * 见证取样送检信息化监控系统 介绍（检测机构部分） 广州市建设工程质量监督站 * 一、操作前准备工作 二、业务流程 三、系统操作说明 四、问题交流与答疑 目录 一、操作前准备工作 1 检测软件更新到最新版本； 2 检测芯片植入验证端更新到最新版本，并配置好相关的信息； 提示：使用三和公司的检测软件的检测机构，请直接联系三和公司的客服人员获取最新版本的检测软件和芯片植入验证端；非三和公司的检测软件请让软件提供商联系三和公司的客服人员获取系统的相关接口。 ! 二、业务流程—简易流程 样品粘贴二维码 收样 送检 现场见证取样 见证现场定位 （自动定位） 现场见证拍照 见证信息上传 将粘贴好二维码的样品送检 验证样品真伪 见证信息入库 收样登记并绑定二维码信息 …… 提示：除混凝土仍然使用芯片外，其他见证取样检测项目需使用二维码，详情以市监督站提供的见证取样检测项目为准。 ! 录入见证取样信息 准备送检样品 手机端扫描二维码 三、系统操作说明 （1）二维码介绍 特 点 防潮、防湿（每片二维码都过塑一层胶） 防撕毁（高粘性、每片二维码划成小方块） 防伪、防复印（二维码内容与涂层区的验证码一 一对应） （2）二维码粘贴、现场见证情况 三、系统操作说明 1、检测机构验证端（见证样品信息验证、入库） 点击【二维码扫描】 ①通过扫描仪或手工输入获取取样材料信息 ②验证二维码信息 ③确认样品信息 提示： 1、检测机构收到样品后，应先检查样品上的二维码是否已损坏，如果觉得样品有可疑，则可刮开涂层区获取验证码，对二维码以及样品进行验证。 2、通过二维码必须能获取样品的现场见证图片信息，如果无法获取图片信息，检测机构可不予以收样。 ! 三、系统操作说明—检测机构 2、检测软件（关联样品二维码信息） 步骤一：收样登记时，填写试样信息后，在此处输入“见证信息组号” 步骤二：点击存盘，即可完成见证信息和见证组号（即二维码信息）关联。 提示：收样登记时填写“见证信息组号”的目的在于将检测软件中录入的样品的信息通过见证信息组号与组号相关的那些二维码进行关联。如果收样信息不与二维码进行关联的话，会影响本工程的施工单位和监理单位在市建委的诚信评价系统中“建筑材料进场复检使用二维码”的得分。 ! 四、问题交流与答疑 提示：即“广州市建设工程质量检测监管平台”登录页面底部，点击【常用下载】按钮打开的页面（无需登录）。 ! 技术支持电话： 0208009 培训PPT、检测机构作业指导书下载： /NewsPage/UploadListPage.aspx 感谢您的关注 电话：020 传真： 广州市东风中路318号嘉业大厦六、七楼 510030 服务网站： 联系我们 广州市建设工程质量监督站 人力资源管理教学课件 听说过吗？躺在床上能和外教一对一练英语口语！适合职场中的你！免费体验史上最牛英语口语学习，太平洋英语 * 第十一章　三维立体人才管理系统的构建