人力资源离职分析报表.xlsVIP

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2022-09-02 发布于浙江
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人力资源离职分析报表.xls

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______月离职信息分析员工离职分析序号部门工号姓名岗位职级学历入职时间司龄离职详细原因（以离职面谈为准）员工对公司的意见备注合计： 0 报表说明：反映公司当期离职情况；数据来源：离职表单、E-hr系统；统计口径： 1、截止至每月最后一日办理的离职手续人员数； 2、统计人员包含在E-HR系统内的部门，便于分析统计；离职人员结构分析（司龄）司龄 0-6月 6-12月 1年-3年 3年-6年 6年以上备注人数 2 3 4 1 1 离职人员结构分析（学历）司龄大专以下大专本科硕士博士备注人数 2 3 4 5 1