公司员工奖惩制度-(经营管理-企业管理-项目管理).pdfVIP

精品资料 公司员工奖惩制度 第一条 为严明纪律，奖惩分明，提高员工工作积极性，提高工作效率和经谢谢阅读 济效率，特制订本制度。 第二条 适用范围：全体员工。 第三条 对员工的奖惩实行精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。精品文档放心下载 第四条 奖励办法 第五条 本公司设立如下奖励方法，酌情使用： 1． 通告表扬； 2 ． 奖金奖励； 3 ． 晋升提级； 第六条 有下列表现的员工应给予通告表扬： 1．