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8749人力资源管理 8749 人力资源管理 本课程为网上100%形考 一、单项选择 17 、现代人力资源管理中，以人为本的理念是指（把人当成组织中最具活力、能动性和创造性的要素 ）。 5 、在理论界通常将（舒尔茨 ）看作是人力资本理论的创立者、人力资本之父。 20 、由于人力资源管理正在向着战略性的方向发展，在人力资源管理领域中发展最为 迅速的是 （人力资源规划 ）。 1 、下列不属于人力资源性质的是 ( 不变性) 19 、人力资源管理环境的辨认主要考虑的是 ( 环境的复杂性与稳定性) 15 、下面不属于人力资源管理的内部环境的是 (企业总经理 ) 2 、下面不属于潜在人力资源的是 ( 老