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PAGE PAGE 1 2022年煤矿职业病危害防治责任制度 　　第一条为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的健康与平安，依据《中华人民共和国职业病防治法》的规定，特制定本制度。  　　其次条本制度是从组织上、制度上落实管生产必需管平安的原则，使各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明确职业病防治的责任，做到层层有责，各司其职，各负其责，做好职业病防治，促进生产可持续进展。  　　第三条本制度规定从矿领导到各单位在职业病防治的职责范围，凡本矿发生职业病危害事故，以本制度追究责任。  　　第四条为保证本制度的有效执行，今后有管理或职责变动，均应出台相应的变更文件。  　　各部门和人员的职责  　　第五条矿主要负责人的职责  　　(一)矿长是矿职业危害防治工作的第一责任人，必需仔细贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，落实各级职业病防治责任制，确保劳动者在劳动过程中的健康与平安。  　　依据相关要求，成立矿职业病危害防治领导组。  　　组长：(矿长)  　　常务副组长：(平安矿长)  　　副组长:(工会主席)(通风助理)(生产矿长)(机电矿长)(总工程师)  　　(后勤经理)(矿长助理)  　　(二)设置职业病危害防治科为本矿职业卫生专职管理机构，并配备6名职业卫生管理专职人员，负责本矿的职业病防治工作。  　　职业病危害防治科：  　　科长：  　　科员：  　　(三)每年向职工代表大会报告本矿职业病防治工作规划和落实状况，主悦耳取职工对本矿职业卫生工作的看法并要求有关部门准时解决提出的合理建议和正值要求。  　　(四)每季召开一次职业卫生工作领导小组会议，听取工作汇报，亲自讨论和监督制订年度职业病防治方案与方案落实职业病防治所需经费，督促落实各项防范措施。  　　(五)依据三同时原则，我矿新、改、扩建或技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，应由卫生行政部门审核同意方可进行建设，切实做到职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。  　　(六)亲自参与我矿内发生职业病危害事故的调查和分析，对有关责任人予以严厉?处理。  　　(七)我本矿的职业病防治工作负全面领导责任。  　　第六条我矿职业卫生领导组及分管职业卫生负责人的职责  　　在矿领导的领导下，依据国家有关职业病防治的法律法规、政策和标准的规定，平安矿长在我矿中详细组织实施各项职业病防治工作，作为分管职业卫生的负责人。详细职责;  　　(一)组织制订和修改职业卫生管理制度和职业平安卫生操作规程，并督促执行。  　　(二)依据本矿机构设置，明确各部门、人员职责。  　　(三)制订本矿年度职业病防治方案与方案，并组织详细实施，保证经费的落实和使用。  　　(四)负责建立职业病危害应急救援预案，成立应急救援小队，落实人员、职责、资金、物品、药品以备急需，严格执行职业病危害事故报告制度。  　　(五)根据《煤矿平安规程》和《煤矿作业场所职业危害防治规定》组织开展对本矿各作业场所的职业病危害因素的日常监测工作，收集好职业病危害监测记录，并妥当保存。  　　(六)协作培训部门对全矿干部、职工进行职业卫生法规、职业学问培训与宣扬教育。对在职业病防治工作中有贡献的进行表扬、嘉奖，对违章者、不履行职责者进行批判教育和惩罚。  　　(七)定期检查全矿和各部门职业病防治工作开展状况，对查出的问题准时讨论，制订整改措施，落实部门按期解决。  　　(八)常常听取各部门、平安管理人员、职工关于职业卫生有关状况的汇报，准时实行措施。  　　(九)对矿发生的职业病危害事故实行应急措施，准时处理或报告，并帮助有关部门调查和处理，对有关责任人予以严厉?处理。  　　(十)、依法履行向劳动者职业病危害告知义务。要求在与劳动者签订劳动合同时，将工作过程中可能产生的职业病危害因素及其后果、职业病防护措施和待遇照实告知劳动者，并在劳动合同中写明。并以职业危害因素警示标识和中文警示说明、公告栏等形式告知并提高职工对职业病危害的防范意识。  　　(十ー)劳动者上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检査，必需经有资质的职业卫生气构进行体检。发觉现从事的岗位损害劳动者的健康，应准时调离原岗位，并妥当安置。依法组织本单位职业病患者的诊疗。对于检查出的职业病的人员，准时到医院进行诊疗。  　　(十二)严格按职业病危害项目申报部门规定，向市卫健委进行申报。  　　(十三)每年托付经省煤炭厅备案的有资质的职业卫生技术服务机构进行职业病危害因素检测与评价，