原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
稽核部门工作人员评价表
稽核人员姓名
评价起讫期 职务
评价人签名 被评价人签名
优 良 中 差 劣
项目
5 4 3 2 1
总体印象
工作质量
工作数量（与计划及公司领导指派的工作量比较）
使用时间
书面写作
口语表达
财务稽核熟练性
经营稽核熟练性
主动性
独立工作能力
人际关系
对相关业务熟悉程度
遵守时间（计划时间）
得分小计
稽核业务
审前研究
确定稽核方法
识别重要的控制环节
设计测试方法
实现预定目标
拟定工作底稿
得出稽核结论
汇总归纳资料
稽核档案整理
得分小计
专业判断
根据情况改变程序或工作范围
辨别问题重要性能力
出现疑问时与上级或同级讨论
宏观意识及其准确性
对需要采取措施的建议
职业道德和廉洁
就稽核问题向上级提出建议
向被稽核单位说明发现的问题
说服被稽核单位采取措施
得分小计
得分合计
一、主要优点和成就
二、主要的培训和开发需要
三、被评价人对职务和专业方向的意见
四、其他评论
文档评论（0）