员工录用合同新整理版(合同版本).docxVIP

编号：WD-HT-0530员工录用合同新整理版（合同版本） ——合同书——CONTRACT DOCUMENT 甲方： 乙方： 日期： —合同系列文字均可修改-- 合同范本 | CONTRACT TEMPLATE企业公民常用合同 员工录用合同新整理版（合同版本） 说明：甲乙双方为明确各自的权利和义务，经友好协商签署合同，在合同期限内按照合同约定或 者依照法律规定履行义务，保证权利双方合法权益不受损害，如有需要可以下载修改或直接打印。 员工录用合同甲方：（用人单位） 乙方：（劳动者）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规规定，甲乙双方在平 等自愿、协商一致、老实信用的基础上，一致同意签订本合同，以便 共同遵守。 一、劳动合同期限甲乙双方约定按以下 种方式确定〃劳动合同期限〃 （-）有固定期限的劳动合同自 （-）有固定期限的劳动合同自 年 月 年。 （二）无固定期限的劳动合同自 年 月日起 其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。 （三）以完成 工作任务为期限：本合同自 年合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同 月 日起，预计至 年 月日止。工作任务完成经甲方验收合格，那么本合同即行终止。 二、试用期限试用期限为 个月（或 年），即从 年 月 日起至 年 月 日止。 有学徒期限的工种，学徒期 年 个月,自年 月 日起至 年月 日 止。（试用期限的长短，有关部门有规定的，按规定执行；有关部门 无规定的，由用人单位根据劳动者的工作能力和实际水平确定。）三、工作内容 （-）乙方根据甲方要求，经过协商,从事 工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原那么，变动 乙方的工作岗位，如无特殊情况，乙方应服从甲方的安排。 （二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依 法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及 要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，到达规定的质量要求。 四、工作时间和休息休假 （-）甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定以下第 方式，平均每周工作 小时： 合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同.甲方实行每天 小时工作制。具体作息时间，甲方安 排如下：O.甲方实行三班制，安排乙方实行 班运转工作制。 .甲方安排乙方的 工作岗位，属于不定时工作制，双方依法执行不定时工作制规定。 .甲方安排乙方的 工作岗位，属于综合计算工时制，双方依法执行综合计算工时工作制规定。 （二）甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方 的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与 工会和乙方协商同意，一般每日不超过 小时，每月累计不得超过 小时,并按有关规定给予乙方补休或支付加班加点工 资。 （三）乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等有 薪假期。甲方为乙方安排带薪年休假。 五、劳动保护和劳动条件 （-）甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实 告知的义务，并对乙方进行劳动平安卫生教育，防止劳动过程中的事 故，减少职业危害。 （二）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同 的劳动防护用品,保证乙方在人身平安不受危害的环境条件下工作, 建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安排卫生制 度及其标准，加强对职工的平安、卫生和劳动保护。甲方应按照国家 或当地政府有关部门的规定付给乙方食品保健费，组织安排乙方进行 健康检查。 （三）乙方在劳动过程中必须严格遵守平安操作规程。乙方对甲 方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。 （四）甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对 乙方提供保护。 （五）乙方患病或非因工负伤的，甲方应当执行国家关于医疗期 的规定。 （六）乙方患职业病，工伤等按国家规定执行。 六、劳动报酬 （-）甲方的工资分配应遵循按劳分配原那么，实行同工同酬。 （二）乙方完本钱合同规定的生产（工作）任务，甲方应以货币 形式每（月、周、日）元支付不低于政府规定的最 低工资标准的工资,支付时间为 0（三）乙方享受的岗位津贴和奖金待遇，与同工种固定职工相同。 （四）非乙方过失造成的停工，在停工期间，甲方支付给乙方基 合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同 本生活费，其标准不低于当地劳动行政部门发放失业救济金的月平均 水平。 （五）履行合同期间,甲方视生产经营情况和乙方的工作实绩, 按甲方的有关规定调整乙方的劳动报酬。 （六）乙方在试用期内的工资为每月 元。试用期满后,按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定，根据所评定的级别或 职务确定月薪。（以完成一定工作量的时间为合同期限