原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
浅谈专业人才与管理
----测绘事务所业务部姚荣
古人云：“学而时习之，不亦说乎”，学习学什么？学知识，但如果知识不加以运用不加以练习，不加以温习，那么知识它永远只是知识，只有加以运用了， 才能把它转化为你自己所用的那个智慧。
中国博大精深，人们从事着各行各业，专业人才要求的就是知识的储备，信息的产生速度也是专业人才学习的速度越来越快，而管理人员却需要将知识转化为智慧，管理归根到底是聚焦在什么地方，关注在什么地方，人还有事，要将无尽的智慧转换为财富。
随着客户的需求日趋多元化，中国又是一个典型东方企业国度，这时就更需要有技术的管理者来率领整个技术队伍，使专业技术多元化，满足客户的需求。
专业人
文档评论（0）