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- 2022-09-30 发布于山东
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加强店面手机配件销售管理
十堰市金润佳工贸有限企业
为加强企业手机配件销售,规范企业各门店的手机配件销售管理,
提高店面手机配件销售业绩,提升店面销售员敌手机配件的销售热情,
加快资本周转,现拟订手机配件销售奖赏制度。
1、企业为加快手机配件产品的流通,企业对现有库存配件进行清点分货与各
店面,增加店面配件产品的丰富,对库存的商品迅速办理,改换增加新配件销售。
2、店面所有销售员,每个月会根据市场行情拟订手机配件销售目标,发给各店店
长,再由店长分派个人销售目标,企业对全体职工的配件销售业务做绩效查核,
敌手机配件销售收益进行统一奖赏提成。
3、店面积压的配件商品以促销价销售,销售的商品给职工以现金
20 元 --100 元
不等提成,详细奖金额以商品销售额再定。
4、店面每星期做配件销售目标奖赏,每星期达成配件销售额 3000 元,现金奖
励 200 元,每星期达成配件销售额 4000 元销售,现金奖赏 300 元。
5、各店面职工第一名达成当月手机配件销售任务的现金奖赏 200 元,以激励员
工工作热情。
6、各店面的店员对当月店长给分派的配件销售目标达成者, 配件奖赏以 10%提
成,未达成者以实际目标提成。 (比如达成 70%,实际提成 =目标任务 *0.7 ,)
7、从 2013 年 5 月 1 日—— 2014 年 4 月 30 日各店面达成全年手机配件销售任务,
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