库管管理制度(15篇)（上墙规章制度）.docVIP

第 PAGE 1 页共 NUMPAGES 2 页 编号:_____ 库管管理制度(15篇)（上墙规章制度） 编 制:______________________ 审 核:______________________ 批 准:______________________ 实施日期:___年___月___日 库管管理制度(15篇)（上墙规章制度） 【第1篇】艺校仓库管理员安全工作职责 艺术学校仓库管理员安全工作职责 1、要认真执行出入库登记制度。 2、必须熟悉本库储存物资的性质、数量、分布情况等问题。 3、不准在仓库周围堆放易燃可燃物,并要经常清理杂物。 4、要根据储存物的性质,按规定安装所需要的照明设备,不准随便乱拉线,安装电气设备、电加热器。禁止在库内动用明火。 5、不准在库内住人,无关人员禁止入库。 6、要经常检查门窗、报警装置、灭火器,完好情况确保安全可靠。 7、对消防用水地点,必须十分清楚,要经常保持道路畅通,掌握使用、保养灭火器。 【第2篇】民爆器材库管理六严禁禁令 一、严禁非工作人员进入库区。须进入库区时,必须遵守规定,并做好登记。 二、严禁在库区内生火、抽烟、住宿、会客、*和其它活动。 三、严禁把易燃易爆物品、毒品带入库区。 四、禁止在库区放牧、打猎、放炮、参观浏览。 五、严禁农民工、劳务雇工、闲杂工等非专职人员接触爆炸物品。 六、严禁无关人员,随意领用爆炸物品。 【第3篇】民爆器材库管理六不准禁令 一、没有公安局的批准手续,不准入库、发放。 二、数量不清、产品变质的不准入库。 三、手续证件有涂改和没有提货证件的领用人员不准发放。 四、无炸药、雷管箱,箱上无锁的不准发放。 五、雷管未编号不准发放。 六、运输工具不合格、没有押运员不准发放。 【第4篇】生产计划部仓库管理制度-范本 一、工作职责及处罚办法 1、上班时按要求穿戴好工作服、工作帽、工作鞋,佩带好上岗证, 违者每次处以5元罚款,工作服不得穿出工作车间或仓库, 违者罚款10元。 2、生产计划部根据销售计划较为准确下达采购计划,(包括内、中、外配套)并注明包装是否改动。如果因计划下达错误造成的损失将按《质量管理条例》进行处罚。生产计划部采购计划在五个工作日内完成,延期一天将处以10元罚款。以此类推。 3、根据销售公司出货、库存和车间设备生产能力、各种原辅材料、包装材料到位情况下达生产指令(特殊情况除外),如因生产安排不合理造成销售缺货将给予每次100元罚款。 4、库存原辅材料、包装材料必须按规定摆放整齐,并且挂上状态标示,发现不符合规定者当事人每次给予10元罚款,货物必须做到先进先出原则(特殊情况除外)否则给予当事人每次10元罚款。 5、仓库保管员必须凭生产指令和车间领料单才能将原辅材料、包装材料配套发出。发错一次将给予20元罚款。造成较大经济损失者将按《质量管理条例》进行处罚。 6、仓库保管员违反验收规定, 每次处以10元罚款,台账错误或未作记录者每次给予10元罚款,发错货负责追回并按每件20元罚款,对追不回的,当事人将按货物100%赔偿。 7、搬运工不在规定时间装卸货物, 每次处以每人5元罚款,在搬运货物时,损坏货物处以每件5元罚款,搬错运出处以每件20元罚款。 8、按照要求保持房内、外区域清洁, 违者当事人每次处以5元罚款,“五防”管理不到位当事人每次处以5元罚款。 8、在25日盘底后二个工作日内将月报表送相关部门,迟报一天当事人罚款10元,负责人罚款5元,以此类推。 9、非仓库人员未经保管员许可,进入仓库者每次处以5元罚款。 13、本部门人员违反制度当月罚款达100元以上,部门负责人按其金额的20%处罚,副职分管人员当月罚款金额在100元以上,按其金额的25%罚款。 二、考核的内容主要是个人德、勤、能、绩四个方面。其中: “德”主要是指敬业精神、事业心和责任感及行为规范。 “勤”主要是指工作态度,是主动型还是被动型等等。 “能”主要是指工作能力,完成任务的效率,完成任务的质量、出差错率的高低等。 “绩”主要是指工作成果,在规定时间内完成任务量的多少,能否开展创造性的工作等等。 三、考核的目的: 对公司员工的品德、才能、工作态度和业绩作出适当的评价,作为合理使用、奖惩及培训的依据,促使增加工作责任心,各司其职,各负其责,破除“干好干坏一个样,能力高低一个样”的弊端,激发上进心,调动工作积极性和创造性,以提高