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- 2022-10-17 发布于河北
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合肥顺昌分布式能源综合应用技术有限公司
合 肥 顺 昌 企 业
“五小”创新活动及合理化建议实施办法
一、 目的。
为深入开展“五小”创新、合理化建议活动,充分发挥员工的聪明才
智,激发员工的创造热情,促进并巩固企业在产品质量,设备效率,成本控
制,安全管理等方面的成效,为企业良性运转提供智力支持和保障,特拟
定本办法。
二、“五小”创新.和合理化建议定义
“五小”创新是指“小发明”“小创新“小举措”“小改造“小设计
等相关活动,主要分技术类和管理类两大类,是指投资额度较小,技术含
量相对较低,技术突破相对较小的改革、创新活动。如设备、工艺的小革
新、小改进;提高设备使用效率、减轻劳动负荷、保证安全生产、促进隐
患整改的小创造、小发明;改进操作技术、促进升级换代、节能减排降耗
的小技术、小举措与小应用;提升企业管理、促进精神文明建设、弘扬企
业文化方面简便易行的新方法、新策略和新手段等。
合理化建议分技术类、管理类和生活类三大类,是指员工个人对公司
生产技术、经营管理和员工生活等方面所提出的具有可操作性的改进方法
或措施。如提高产品质量,简化工艺程序的改进建议;提升工作效率,节
能降耗、降成本的改进建议
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