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薪酬管理（第三次作业） 1、奖金的含义是什么？可以从那三个角度来理解？ 奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。一、是指作为一种工资形式；二、作用是对与生产或工作直接相关的超额劳动给予报酬；三、奖金是对劳动者在创造超过正常劳动定额以外的社会所需要的劳动成果时，所给予的物质补偿。 2、用奖金这种报酬形式的理由是什么？ 1）奖金具有很强的针对性和灵活性； 奖励工资有较大的弹性，它可以根据工作需要，灵活决定其标准、范围和奖励周期等，有针对性地激励某项工作的进行；也可以抑制某些方面的问题，有效的调节企业生产过程对劳动数量和质量的需求。