安全生产与风险规避PPT课件.pptVIP

建体系---让安全生产不反弹--- “好经”为啥总“念歪”？ 你怎么理解制度 是死的,人是活得 这句话。 笔记 “善意的 谎言” 谎言 真话 人前人后不一样,工作和生活中不一样,说的和做的不一样--- 建体系---让安全生产不反弹--- “莫让制度成为罚款的依据” 管理不等于处罚 处罚是管理的艺术 那种是最艺术的处罚 方式 笔记 用奖励的钱和处罚的钱组成活动基金 奖励金额公司出,处罚金额公司不要 组建管理微信群,受罚者在群内发红包,给大家抢. 比照交警处理司机违规的方式进行处罚,与驾照关联. 用处罚金额支付奖励金额 ㈠ ㈡ ㈢ ㈣ ㈤ . 建体系---让安全生产不反弹---热炉法则应用 制度象热炉 不服也得服 不敢随便摸 可以装糊涂 笔记 i 热炉火红 不用手去摸也知道炉子是热的， 是会灼伤人的 警告性原则 肯定灼伤 每当你碰到热炉， 肯定会被火灼伤 一致性原则 不管是谁 都会灼伤 惩处必须在错误行为发生后 立即进行，决不能拖泥带水， 决不能有时间差 即时性原则 立即被灼伤 不论是企业领导还是下属， 只要触犯企业的规章制度， 都要受到惩处 公平性原则 事先警告 行使权力的一致，性对事不对人， 制度如炉 尽可能迅速 管理含义 建体系---让安全生产不反弹---当检查变成了打勾 检查不等于打勾 打勾是检查的一部份 笔记 1 没有 打勾 2 提前 打勾 i 3 延迟 打勾 建体系