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人事部岗位职责内容 人事部岗位职责内容 人事部岗位职责 1 1、负责事业部招聘需求的分析与沟通，完成招聘及团队搭 建目标 建目标; 2 2、负责招聘渠道的开拓与管理，协助完善公司招聘管理体 系; 3、负责公司相关制度、体系与重点项目在所属事业部内部 的落地与推动执行 的落地与推动执行; 4、协助业务部门进行人才管理、团队发展、组织氛围建设， 4、协助业务部门进行人才管理、团队发展、组织氛围建设， 推动企业文化的落地。 人事部岗位职责 2 1、负责集团人力资源体系及绩效考核体系的搭建与优化， 包括薪酬福利、绩效管理、招员工关系等 包括薪酬福利、绩效管理、招员工关系等; 2 2、根据集团的年度发展