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吉林大学超星尔雅学习通“护理学”《护理管理学》网课答卷带答案卷3.docx

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长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。 住在富人区的她 全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买! 吉林大学超星尔雅学习通“护理学”《护理管理学》网课答卷带答案 (图片大小可自由调整) 全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买! 第1套 一.综合考核(共30题) 1.马斯洛需求理论中,第三层次为()。 A.安全 B.生理 C.社交 D.自我实现 参考答案:C 2.理想有效的管理是下列哪种领导类型?() A、9.9型管理 B、5.5型管理 C、9.1型管理 D、1.9型管理 参考答案:A 3.按照控制的性质分类分为 A、预防性控制 B、检查性控制 C、矫正性控制 D、直接控制 E、间接控制 参考答案:AC 4.我国护理组织架构中,300张床位以上的医院设 A、一级负责制 B、二级负责制 C、三级负责制 D、四级负责制 参考答案:C 5.提出领导品质论的学者是() A.斯托格笛尔 B.鲍莫尔 C.吉赛利 D.泰勒 参考答案:C 6.领导者非权力性影响力的构成因素有()。 A、品格因素 B、职位因素 C、能力因素 D、知识因素 E、感情因素 参考答案:A,C,D,E 7.护理信息最常用的传递方式是()。 A、人工处理 B、口头方式 C、文书方式 D、计算机处理 参考答案:C 8.根据控制的形式可以将控制分为反馈控制和前馈控制。() A、错误 B、正确 参考答案:A 9.组织因其内部固有机制而产生的影响变革的阻力称为() A.专长威胁 B.群体惯性 C.权力威胁 D.结构惯性 参考答案:D 10.企业的满意主要指管理者以及老板或股东两种人的满意。() A.正确 B.错误 参考答案:B 11.下列哪项是来自于个体原因引起的组织变革的阻力 A、结构惯性 B、经济原因 C、权力威胁 D、群体惯性 参考答案:B 12.提出X-Y理论的行为科学家是() A.麦格雷戈 B.梅奥 C.卢因 D.布莱克 参考答案:A 13.管理具有二重性指()。 A、自然属性 B、科学性 C、艺术性 D、社会属性 E、客观性 参考答案:A,D 14.行为科学理论阶段的代表理论有() A.人际关系学说 B.人的基本需要层次论 C.人性管理理论 D.群体行为理论 E.领导行为理论 参考答案:ABCDE 15.关于激励,以下描述错误的是() A.激励是目标导向性的 B.激励是调动人的积极性 C.激励仅是管理者的是 D.激励可引导人出现有利于团队的行为 参考答案:C 16.护理质量管理的关键是 A、制定计划 B、组织领导 C、确立护理质量标准 D、督促检查 参考答案:C 17.持“管理的主要任务就是决策,决策贯穿于管理的全过程”这种观点的学派是()。 A、决策管理学派 B、系统管理学派 C、权变管理学派 D、管理过程学派 参考答案:A 18.组织文化的作用包括()。 A、导向作用 B、约束作用 C、激励作用 D、凝聚作用 E、辐射作用 参考答案:A,B,C,D,E 19.()是激励的内在要求。 A、合理性原则 B、时效性原则 C、公平性原则 D、引导性原则 参考答案:D 20.计划按照规模划分可分为() A.长期计划 B.战略性计划 C.中期计划 D.短期计划 E.战术性计划 参考答案:BE 21.麦克利兰的成就需要理论中阐明,每个人拥有三种需要:权力的需要、情谊的需要和自我实现的需要。() A.正确 B.错误 参考答案:B 22.制定标准是控制的基础。() A.正确 B.错误 参考答案:A 23.管理方格理论认为理想的管理应是___ A、协作式管理 B、中庸式管理 C、俱乐部式管理 D、全额式管理 参考答案:A 24.()被称为“现代管理之父”。 A.泰勒 B.法约尔 C.韦伯 D.赫茨伯格 参考答案:A 25.下列关于委员会的阐述哪项不正确() A.委员会是永久的 B.委员会形式各样 C.委员会的时效性差 D.委员会可以集思广益 参考答案:A 26.下列哪项不是情景理论确定的领导方式__ A、命令型 B、说服型 C、授权型 D、合作型 参考答案:D 27.目标管理的第一步是:()。 A、制定高阶层领导总目标 B、制定目标体系 C、组织实施 D、检查评价 参考答案:B 28.有效控制系统的特征是()。 A、适时、适度控制 B、自我控制 C、客观控制 D、以上全是 参考答案:D 29.

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