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- 2022-11-25 发布于海南
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人事档案管理制度
1.目的
员工人事档案是公司、人力资源部在人员招聘、调动、任免、培训、考核、奖惩等工作中形成的有关个人经历、业务技术水平、工作表现以及工作变动等情况的有关材料,是历史地、全面地考察了解员工和正确选拔使用员工的重要依据。为规范人事档案管理工作,提高档案管理水平,使之更科学化、规范化、制度化,同时为了更有效的对员工人事档案进行妥善的保护和利用,维护人事档案材料的完整,使人事档案的建立、整理与管理工作有所依据,特制定本管理制度。2.适用范围
适合公司全体员工。
3.档案管理的机构和职责
3.1机构:员工人事档案管理工作由人力资源部专设档案室进行统一管理,由专职或以人事档案工作为主的
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