论现代企业的内部控制创新.docx

  1. 1、本文档共1页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
论现代企业的内部控制创新 文章论述了加强现代企业内部控制创新的必要性及价值,提出了现代企业内部控制创新的具体对策。指出要搞好企业治理结构的创新、发展战略的创新和人力资源管理创新。 标签: 现代企业;内部控制;风险管理;公司治理;创新一、问题的提出 在我国,不管是国有企业还是民营企业,都普遍忽视内部控制的重要性,但是最后又发现正是由于内部控制体系没有做好而导致祸起萧墙。从我国企业管理的一般情形来看,在内部控制体系的建设上主要存在短期化的弊病,对内部控制体系普遍不重视。这也从反面透视了企业内部控制体系的价值,即通过企业内部控制体系实现风险的规避与防范。 我国企业内部控制的弊端主要体现在如下几个方面

您可能关注的文档

文档评论(0)

文章写作专家 + 关注
官方认证
服务提供商

本司主营文章撰写、培训教材、合同协议、发言稿、策划、汇报、各类文案。 ~ 海量资深编辑老师无缝对接,一对一服务。 ~ 保原创!可加急!免费改!

认证主体张家港市尚博锐艺术培训咨询有限公司
IP属地江苏
统一社会信用代码/组织机构代码
91320582302062995R

1亿VIP精品文档

相关文档