拓优顾问校园招聘宣讲会.pptVIP

: 001 : 人力资源助理 这是一个资源发展部负责招聘及培训组织的初级职位，其培养方向是资源发展部主管。 工作内容： 1.招聘渠道的开发和管理； 2.准确理解支持各分公司的招聘需求并予以充分支持； 3.统筹跟进资源发展部和各分公司之间的招聘工作并优化团队合作机制； 4.资源发展部其他方面的工作。 ? 职位要求： 1.统招本科及以上学历，6； 2.良好的电话沟通形象和沟通能力； 3.良好的学习能力和创新能力； 4.积极主动，良好的团队协作意识和责任意识； 5.勤奋踏实，良好的抗压能力。 第三十一页，共三十六页。 : 001 : 培训专员 这是一个资源发展部针对于内部培训实现的初级职位，其培养方向是一个可以独立授课的培训师。 工作内容： 1.根据公司发展策略，持续进行培训需求的分析，开发相关课程，组织与实施培训工作的开展； 2.参与公司培训体系搭建及流程优化的建设； 3.负责公司内部培训以及外部培训资源的整合； 4.管理员工培训档案，编制培训类报表、分析和评估报告； 5.协助资源发展部的其他人事工作。 ? 职位要求： 1.统招本科及以上学历，6； 2.精通,有良好