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写字楼保安服务工作方案 一、保安员招聘、录用制度 1.目的：为了更好的服务客户，达到规范统一的管理，保证招聘录用人员的素质，加强团队建设，组建一支高素质保安队伍，特制定本规定； 2.适用范围：公司管理服务范围的保安员招聘、录用与管理； 3.保安员基本要求：年满18周岁，身体健康，品行良好，具有初中以上学历的中国公民； 有下列情形之一的，不得担任保安员： (一)曾被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养或者3次以上行政拘留的； (二)曾因故意犯罪被刑事处罚的； (三)被吊销保安员证未满3年的； (四)曾两次被吊销保安员证的； 4.录用原则： 4.1统一标准原则：录用程序、手续都要统一标准。 4.2公开