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银行“合规文化建设年”活动开展情况的报告
为进一步增强全员合规意识,规范业务操作行为,提升风险管控能力,培育良好的合规文化,根据银监部门的统一部署,我行合规文化建设工作稳步开展,合规风险管理机制不断完善,员工合规意识逐步提升。现将ⅩⅩ年度“合规文化建设年”活动开展情况报告如下:
一、活动开展情况
依据银监局下发的“合规文化建设年”活动实施方案,我行将合规文化与内控制度建设状况及从业人员工作实际相结合,通过强化组织领导、细化职责分工、加强教育培训、构建制度体系、完善考核机制等举措,确保合规文化建设工作有效开展。
(一)强化组织领导、明确工作职责,推进活动深入开展。
我行成立行长为组长,分管合规工
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