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考试管理制度 考试治理制度  第一章 总则  第一条 为进一步严厉考试纪律，强化培训效果，运用好鼓励机制，充分调动全员学习乐观性，在全矿营造敬重学问、提高技能、学习技术的良好气氛，依据公司实际，特制定本制度。  其次章 取证培训考试  第三条 安全生产治理人员培(复)训考试奖罚标准。  考试成绩 合格 全额发放培训工资  奖罚标准 不合格 初考不及格取消其跟值班权利，不得在任何记录上签字;补考不及格，费用自理，报请公司停顿其工作或免去现有职务。  执行说明 以培训单位成绩单为准。  第四条 煤矿班组长及特种作业人员培(复)训考试奖罚标准。  工程 考试成绩 执行状况  煤矿班组长奖罚标准 合格 全额发放培训工资  特种作业奖罚 不合格 初考不及格取消其跟值班权利，不得在任何记录上签字;补考不及格，  费用自理，调离特别工种岗位。  执行说明 以培训单位成绩单为准  第五条 被鑫龙技校及以上培训机构评为优秀学员者，全员培训考核加1-3分。  第六条 一般工种实行上机考试和试卷考试两种，考试时参考人员必需携带本人有效证件，严禁替考，