《劳动与社会保障法》课程教学大纲.doc

《劳动与社会保障法》课程教学大纲 课程代码：ABRW0519 课程中文名称:劳动与社会保障法 课程英文名称：Labor and social security law 课程性质：选修 课程学分数：2 课程学时数：32 授课对象：法学本科 本课程的前导课程： 宪法、民法、刑法、经济法、民事诉讼法、刑事诉讼法、 行政法与行政诉讼法等 一、课程简介 《劳动与社会保障法》是教育部确定的“法学十六门主干课程”之一，是法学本科专业开设的的专业必修课。 《劳动与社会保障法》以培养学生掌握劳动与社会保障法的基本理论知识和解决实际问题的应用能力而设置的一门专业基础课程。该课程将市场经济的劳动与社会保障法学理论与我国的劳动与社会保障法律相结合，分析和介绍中国的劳动与社会保障法律问题，并反映我国最新劳动与社会保障立法和劳动与社会保障法律制度的最新发展成果。 通过全面学习劳动与社会保障法的基本理论、基本知识，加强学生对劳动与社会保障法的立法理念的理解，提高学生劳动与社会保障法的理论水平以及运用劳动与社会保障基本理论解决实际问题的能力，从而培养为地方经济发展服务的应用型法律人才。 二、教学基本内容和要求 第一章 劳动法概述 教学要求 了解：劳动法的地位与作用；劳动法的渊源与体系架构 掌握：劳动法的定义；劳动法的安排对象 重难点：劳动法的安排对象 教学内容 第一节 劳动法的概念与安排对象