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后勤服务中心员工管理
规定
集团文件版本号：（M928-T898-M248-WU2669-I2896-DQ586-M1988）
一、员工聘用制度
1、根据劳动法公开招聘员工。
2、应聘人必须认真填写后勤服务中心“员工招聘表”，如实提交个
人相关资料的原件和复印件，通过审核后方能成为试用期员工，并确定
试用期工资待遇,试用期为一至三个月不等。
3、试用期满经考核合格后，可转为正式员工，后勤服务中心根据其
工作能力和岗位需要确定职位和职级，正式签定劳动合同,购买社保，享
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