- 1
- 0
- 约3.75千字
- 约 6页
- 2023-03-01 发布于天津
- 举报
如何应对员工泡病假
工作中总有一些员工选择泡病假,故意请很长时间的病假不上班
儿,面对这样的情况,HR 们的处理方式也是五花八门。遇到这种情
况到底该如何处理呢?如何规范操作呢?下面我们一起来分析:
一、“泡病假”的原因
员工会泡病假的原因有很多,单纯犯懒不想上班、有所不满对公
司产生抵触、想离职又担心拿不到补偿金等等,什么奇葩的理由都是
可能出现的。但是最根本的原因还是成本问题,相较于事假和旷工,
请病假不仅能休息甚至还有工资拿。
二、“泡病假”的常见情形
1、没病装病
原创力文档

文档评论(0)