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  • 2023-03-10 发布于江苏
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华东师范大学网络教育-心理学 教育心理学作业 作业:如何看待培训,新员工培训应该从哪方面入手比较好(结合你参加过或者知道的案例) (2000字以上) 培训是一种有组织的知识传递、技能传递、标准传递、信息传递、信念传递、管理训诫 行为。目前国内培训以技能传递为主,时间在侧重上岗前。为了达到统一的科学技术规范、 标准化作业,通过目标规划设定、知识和信息传递、技能熟练演练、作业达成评测、结果交 流公告等现代信息化的流程,让员工通过一定的教育训练技术手段,达到预期的水平提高目 标。 对于培训来说可以分为两种

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