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安全奖惩制度范本.docx 撰写人：_日期：_1目的及根据L1为了加强电厂安全生产 管理工作，贯彻国家、省市及集团公司有关安全生产的法律、 法规及规章制度的精神和要求，全面落实安全生产责任制, 保障电厂人身、设备安全生产，特制定本制度。 1.2本制度是依据集团公司和电厂有关安全生产奖惩方面的 规定，结合电厂实际生产状况制定的。 2奖励2.1全面完成上级下达的安全生产指标，落实安全生 产责任制，勤勉贯彻执行安全生产方针、政策、法规及规章 制度的。 生产中发现重大事故隐患，并实行有效安全措施的。 发现违章行为及时制止，防止事故发生的。 安全生产管理台账齐全，记录准确的。 在安全教诲培训中工作突出的。 提出安全生产合理化建议，经采用后有显然作用的。 满意电厂其它安全生产管理制度中有关奖励规定的。 依据对电厂安全生产贡献的大小，电厂安全生产委员探 究决定奖励的金额，一般为50500元。 对安全生产贡献较大的，电厂应上报集团公司，由集团 公司依据有关规定进行奖励。 3考核3.1依据谁主管谁负责，谁出问题谁承担的原则，对 发生违章违纪造成损失的，要进行相应的考核。 违背操作规程及安全有关规定进行操作的，对责任人考 核50500元。 对安全隐患未限期整改的，考核处室100500元。 安全管理台账不健全或丢失的，视情节考核50200元。 浮现事故、障碍、异常时，未及时上报或蓄意隐瞒不报 的，视情