基于马斯洛需求层次理论分析小米公司管理沟通案例研究-来源：商场现代化（第2018018期）-中商科学技术信息研究所.pdfVIP

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2023-03-04 发布于四川
中商科学技术信息研究所
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基于马斯洛需求层次理论分析小米公司管理沟通案例研究-来源：商场现代化（第2018018期）-中商科学技术信息研究所.pdf

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经营管理基于马斯洛需求层次理论分析小米公司管理沟通案例研究 ■陈奕君大连理工大学商学院摘要：随着信息技术的迅猛发展和广泛应用,知识成为企业的第一生产要素，而作为知识载体和所有者的员工也成为企业最重要的资源。本文以小米公司人力资源管理制度为研究对象，在马斯洛需求层次理论的基础上，从有效沟通的机制出发，分析了小米企业内部对知识型员工沟通管理的优势。关键词：小米公司；马斯洛需求层次理论；管理沟通一、引言织结构扁平化，扁平化是基