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2023年最新的医院职业病防治工作计划及实施方案 医院职业病防治工作计划及实施方案篇 1 为认真贯彻《中华人民共和国职业 病防治法》、《市工业企业有毒有害作业卫生监督办法》、《市建筑设计预防性卫 生监督办法》、《市职业病诊断管理办法》、《市职业病报告制度》和实施细则等 文件精神以及杨浦区卫生局和卫生监督所关于卫生监督工作的要求，结合本企 业工作的实际情况，切实做好劳动卫生和职业病防治工作，制订职业卫生三年 工作计划及实施方案。 一、指导思想 以党的xx 和实现 xx 重要思想为指导，认真贯彻、落实和实施《中华人民共 和国职业病防治法》，结合本企业工作的实际情况，加强本厂劳动卫生职业病管 理，建立健全劳动卫生职业病管理的标准体系，保障员工的身体健康，提高工 作效率和职业病管理水平；强化对企业员工进行职业卫生法制教育和宣传，切 实把企业职业卫生工作落实到实处，积极配合职业卫生监督机构做好职业卫生 的监督和检查工作，日常工作实行闭环管理，及时消除职业卫生监督工作中隐 患，决不留死角，从而确保企业持续、健康地发展。 二、工作目标 1、做好每年接触有危害因素职工健康检查和各类职工健康普检工作，职工 就业前体检率达到 100%；在岗职工体检率达到 100%；离岗前职工体检率达到 100%；各种职业禁忌症调离率达到 100%，并建立健全职工个人健康监护档案， 建档率达到 100%。 第 1 页 共 16 页 2、在建立职业卫生档案的基础上不断完善充实，有危害因素作业场所工作 环境检测率达 100%。作业场所职业危害警示标志覆盖率达到 100%，在主要生产 车间的醒目位置设立警示牌。 3、职工个人防护用品发放率达到 100%，使用率达到 95%。 4、利用厂报、电视、宣传栏、各种学习讲座等活动，开展《职业病防治 法》宣传培训活动，通过不定期的测评及相关问卷调查分析，职工的相关权利 与义务等相关知识知晓率达到 95%。 5、逐步改善工作环境条件及劳动强度，建立良好的人文环境，降低职工劳 动紧张度和减轻压力及厌倦情绪，适当调整工作强度，合理安排工作，安排合 理的营养膳食，注重工作期间的休息效果以减缓疲劳。 6、作业场所轻伤发生率控制在 0.2%，职业病发病率为 0，急性中毒发生率 为 0，不发生重大人身和设备安全事故。 7、认真做好突发传染性疾病的预防、诊治和报告工作。 三、干预措施 ㈠规章制度实行过程中进行效果评估。 在企业通过 xx 质量体系认证工作的基础上，结合现有的《xx 厂企业管理标 准》，由卫生所、技安科牵头组织企业有关管理部门对厂职业卫生管理制度进行 修订和完善，目的是检验规章制度的可行性，是否合理进行综合评定，厂职业 卫生管理制度具体为： 第 2 页 共 16 页 1、职业病防治工作计划和实施方案。 2、急性职业病事故预防和处理制度。 3、职业病危害建设项目 三同时 制度。 4、职业卫生培训制度。 5、职业健康监护制度。 6、工作场所职业病危害因素监测评价制度。 7、化学危险品安全管理制度。 8、职业卫生防护设施维修保养制度。 9、职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度。 10、职业病防治管理奖惩制度。 ㈡宣传教育培训和具体实施部门及进度。 1、配合区卫监所对本厂有关管理人员和员工进行问卷调查。 2、结合《职业病防治法》，利用多媒体、《闸电通讯》、《安全双周报》、宣传 栏、映像资料等宣传工具广泛开展法律法规的宣传活动，定期抽查学习各班组 学习情况，结合第三季度班组规范化管理规定进行考核。 第 3 页 共 16 页 3、每年开展 安全职业卫生保健知识 竞赛活动。 4、组织职工触电、创伤急救和消防化救知识培训。 5、定期对接触有毒有害因素的员工进行卫生知识培训和考试。 6、开展职工参与职业卫生工作提合理化建议活动，对职工参与职业卫生工 作所提出的合理化建议落实情况进行检查。 7、结合开展职工职业安全卫生活动，采取各种形式分批举办职工职业卫 生、健康促进、营养膳食及医学知识等知识学习讲座，职工参与率每年递增 5%。 8、对在岗职工进行岗位职业安