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合伙人退伙的情形有哪些 企业合伙人之间的关系是非常重要的，而且受到法律的保护，合伙人们联合起来分担风险和责任，以实现企业的发展，因此合伙人关系的诸多环节必须依法严谨实施，合伙企业的发展才有保障。 那么当合伙关系发生变化的时候，合伙人退伙的情形又是下面几种： 一、自行退出 这是最常见的一种情况，合伙企业的共同主体可以因为各种原因自行决定退出合伙。由此，需要在履行合同义务时，本着诚实信用的原则，认真了解合伙企业在财务、成本、合同等方面涉及到的各项合同条款，以免造成意外受损。 二、强制退出 当发生企业被清算，合伙企业法律困境或其他原因时，可能会迫使合伙人强制退出。在这种情况下，合伙企业的其他合伙人有义务保护涉及到强制退出的合伙企业共同主体的合法权益，而不得不面对损失带来的不便。 三、志愿退出 当合伙企业成立达不到双方履行合同原则时，双方可以协商达成一致同意解除合伙企业，继而改变或者取消该合伙企业，合伙人的权益也就随之消失。 四、替补退出 在某些情况下，合伙企业共同主体无法正常履行职责，而其他合伙人为了承担合伙企业的资财责任，有权发起一项替补退出的申请，在此情况下，合伙人将一次性支付投资总额给新主人，解除与替补退出的合伙关系。 五、破产处分 当合伙企业存在困难且不能履行合同时，可能会导致企业破产，这时由法院将限制其营业状态，解散原有成员，储存或者销清其资产，由法律来决定处分，保护弱势合伙人的合法权益。 综上所述，合伙人退伙的情形有自行退出、强制退出、志愿退出、替补退出和破产处分事实。要想使合伙企业的发展更顺利，在企业发展的过程中，合伙企业的共同主体仍然需要考虑企业利益，并须尊重其他合伙人的首要权利，从而减少可能的损失和不必要的误解。