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员工持股方案(1)
文档仅供参考
员工持股初步方案
一、员工持股计划的基本理念
1、通过员工持股,使员工和公司结成命运共同体,分享公司的成功和分担公司的风险；2、奖励为公司持续贡献的员工,激励员工不断地为股东创造更多的价值；
3、不断地吸纳人才,留住人才,合理使用人才,提升企业核心竞争力.
二、员工持股方式及比例
1、内部员工以员工持股会的形式持股（成立由限合伙企业,间接持有公司股份）；2、公司注册资金950万美金,折人民币6346万元.内部员工所持股份占公司股权总额为：12%,共计762万股.
三、员工的购股价格
按股改基准日的账面资产的评估价购买（预计1.3元/股）.
四、员工入股条件及
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