阿里巴巴企业文化.docxVIP

阿里巴巴企业文化 阿里巴巴企业文化是一种以“奉献、协作、创新、共赢”四大价值观为核心的共同价值体系，以“只盘三餐米，勿盘家家饭”、“止士之心”、“立思想之轮，反清流之水”、“自强不息，永葆艰苦奋斗精神”、“正畸其心，慎其意”、“明治其事，用心做人”等几句典籍句引为精炼，深受阿里巴巴旗下所有员工和合作伙伴的普遍认可。 阿里巴巴从宏观到微观层面充分营造良好企业文化氛围和社会环境，营造双赢、共赢、良性循环的阿里文化，突出持仓卓越，精准快速，无私奉献，极致服务，共同成长，勇担当，团结创新，尊重人性的精神文化，使关心每一位同仁和客户的八个原则成为运营引擎，激发全体同仁的创新精神、实现最大梦想的动力，成为企业的不竭动力源。 阿里巴巴以期许式管理为旗帜，把信任、分权管理放到事前定义精准的企业文化机制中，采取一体化的模式平衡企业利益和员工利益，使企业价值观和客户价值利益以及员工价值有机结合。 此外，通过阿里内部实施“阿里培训体系”不断提升员工知识能力，构建基于此模式的新企业文化氛围，释放凝聚力，激发出一股前所未有的创新能量，以改进、革新、协作、分享为一体，全面改变企业管理模式，使企业文化不断得到提升。 有效的阿里巴巴企业文化需要企业从根本上提高全体员工的思想素养和技能本领，突破传统的企业模式，以服务客户为中心，以共同利益为基础，实现共同成长，从而打造和谐新型企业。