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2023-03-27 发布于湖南
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一般企业工作流程图.pdf

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公司各部门工作流程图 1、人力资源工作流程图开始部门负责人提否明确岗位职责、职位要求、总经理通知部门负责人，说明原出招聘需求是招聘人数等具体事项因与理由办公室选择招聘渠道，发布信息挑选简历，安排否通知应聘者，说明理由，笔试、面试期待以后合作 )35625 8B ２9 謩226 ７7 ５8 ９5 墕２０4 ４4 ４FＤC 俜２１２53 5305 包327 ７7 8009 耉Cd 是部门负责人复试否是办公室通知录用，办理进行证件审核，入职体检，入职手续，签劳动合同否通知财务薪资标准进入试用期通知试用员工，说明理由，是解除劳动关系正式录用员工离职/解聘提前30 天书面通知 27142 6A06 樆是进行沟通与交流，发现问 24378 5F3A 强题，分析原因员工办理手续办公室审核离是工作交接、竞业限制、终止职手续保险、劳动关系解除及其它结束财务结算工资 3、销售工作流程图开始接到订单 357 5 1 ２０Ｃ２尒｀ 1 ﻸ34648 8758 390 8 74 ｊ蝘２９８顴订单审核销售经理审批否签订合同是否按计划回款 ﻩ 提醒客户发货通知回款检查生产部说明原因是否到账付款 1 ９9 ９８4E １E 丞ﻲ32 ８62 ８05E 聞38 ３04 95A0 閠u ２9736 7428 琨31076 ７964 祤Z 是否完全到账提醒客户清点货物审批是补充付款填写送货通知单延期付款是