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一心制药安全生产培训 第一页,共三十页。 这是我们的理想! 这是我们要预防的! 第二页,共三十页。 一、安全生产基础知识 *什么是安全? ◎新华字典解释:没有危险、不受威胁、 不出事故 ◎安全生产就是在生产过程中不发生工伤 事故、职业病、设备或财产损失的状况,即 人不受伤害,物不受损失。 第三页,共三十页。 ※ 安全生产基础知识 *安全第一,预防为主 ◎安全第一,预防为主两者是相辅相成, 互相促进的。 “预防为主”是实现“安全第一”的基础,要做 到第一,首先要搞好预防措施。预防工作做 好了,就可以保证生产安全。 第四页,共三十页。 ※ 安全生产基础知识 *安全生产,人人有责 ◎安全生产责任制——逐级负责,全员参与 ▲每个员工都要对其自身的安全和周围工友的 安全负责,要做到自我管理的同时,还要进 行互相监督 ▲ 遵循“三不伤害” 原则,即“不伤害自己、不伤 害他人、不被他人伤害 第五页,共三十页。 ※ 安全生产基础知识 *原则:管生产必须管安全 ◎这是我们企业各级领导和广大职工在生 产过程中必须坚持的一项原则。 ▲企业的职责——保护劳动者的安全与健 康,保证企业的财产安全 ▲企业的最优化目标是高产、 低耗、优质、安全 第六页,共三十页。 ※ 安全生产基础知识 *安全生产事故对企业的影响 ◎安全是企业最大的效益。 ▲直接损失——事故赔偿、医疗抢救 费用、设备设施损坏修复费用 ▲间接损失——工效下降、员工心理受挫、 公司名誉受损等 第七页,共三十页。 第八页,共三十页。 二、 安全生产法律法规 *《中华人民共和国安全生产法》 ◎ 从业人员的权利 享受工伤保险和伤亡求偿权; 危险因素和应急措施的知情权; 安全管理的批评监控权; 拒绝违章指挥和强令冒险作业权; 紧急情况下的停止作业和紧急撤离权 ◎ 从业人员的义务 遵章守纪,服从管理的义务 佩带和使用劳保用品的义务 接受培训,掌握安全生产技能的义务 发现事故隐患及时报告的义务 第九页,共三十页。 ※安全生产法律法规 * 法律责任 第九十条 生产经营单位的从业人员不服从管理, 违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产 经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予 处分;造成重大事故,构成犯罪的,依照刑法有 关规定追究刑事责任。 第十页,共三十页。 ※ 安全生产法律法规 *《工伤保险条例》 ◎职工有下列情形之一的,应当认定为工伤 ▲在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的 ▲患职业病的 ▲因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的 ▲在上下班途中,受到机动车事故伤害的 ▲法律、行政法规规定应当认定为工伤的 其他情形 第十一页,共三十页。 ※ 安全生产法律法规 * 《工伤保险条例》 ◎职工有下列情形之一的,不得认定 为工伤 ▲因犯罪或者违反治安管理伤亡的. ▲醉酒导致伤亡的. ▲自残或者自杀的 第十二页,共三十页。 第十三页,共三十页。 第十四页,共三十页。 三、常见不安全行为 *违反劳动纪律 1、在工作场所、工作时间内聊天、打闹 2、在工作时间脱岗、睡岗、串岗。 3、在工作时间内看书、看报或做与本职工作无关 的事。 4、酒后进入工作岗位。 5、未经批准,开动本工种以外设备 第十五页,共三十页。 ※ 常见不安全行为 *不按规定穿戴劳动防护用品、使用用具 1、高处作业或在有高处作业、有机械化运输设 备下面工作而不戴安全帽的。 2、在易燃、易爆、明火等作业场所穿化纤服装 操作的。 3、车间、班组等生产场所赤膊、穿背心的。 4、从事电气作业不穿绝缘鞋的。 5、电焊、气焊(割)、碰焊,金属 切削等加工中有可能有铁屑异物 溅入眼内而不戴防护眼镜的。 第十六页,共三十页。 第十七页,共三十页。 ※ 常见不安全行为 * 违反安全生产管理制度 1、操作前
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