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2023年度后勤工作总结5篇 2023年度后勤工作总结5篇  写报告一定要明确树立一个鲜亮的主题，还要在报告中反复突出，可以展现更多。下面是我收集整理的2023年度后勤工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。   2023年度后勤工作总结（篇1）  一、工作不足  1、没有充分调动后勤各岗位人员的乐观性和制造性  后勤人中存在不思进取、得过且过、养老混天的现象。原因有多方面，例如后勤人大多年龄偏大，主观上存在退居二线、混几年退休的想法；后勤人员在绩效工资等待遇上与前勤老师有一定差距；后勤岗位工作的优劣不太好区分，绩效工资基本上是平均发放，不利于调动乐观性。  2、财物管理不严密  各处室、各功能室及有关部门的财产没有一个完整的登记，过程中财务的借出访用、回收管理上也较粗泛。个别财务出现不应有的遗失、损毁等事故，例如学生桌椅损坏较严重。  3、食堂饭菜质量还没有大的提高  老师食堂虽然作了一些改革，但教职工的满意度还不高；学生食堂存在早餐品种单一、中晚餐花样不多等问题，学生就餐率偏低。  4、增收节支、为教职工谋福利做得不够  二、工作思路  1、加强财务管理  （1）完善财务管理制度  （2）进行一次细致的财务登记  （3）与责任人签订财务管理责任书  （4）学生健康桌椅编号  2、加强岗位目标管理和后勤人员思想政治工作  （1）进一步细化后勤各岗位责任目标，留意考核的严格性和一贯性  （2）加强后勤人员的思想政治工作，消除一些错误熟悉和落后观念，例如后勤不重要，搞后勤没有奔头等。  （3）乐观争取，让工作出色的后勤人在绩效考核、职称晋升、评优等方面看到希望。  3、乐观为改善教职工福利待遇制造外部环境和物质条件。  20__年__月__日  2023年度后勤工作总结（篇2）  后勤保障是医院工作的一个重要环节，，随着卫生改革的不断深入，社会主义市场经济的建立，后勤保障工作，立足本职、转变观念意识，，抓好以人为本的理念，是医院后勤保障的工作关键。只有以人为本培育职工的主人翁意识，有效地发挥职工的主观能动性、制造性，树立“以病人为中心”的服务意识，才能全面提高后勤服务水平，促进后勤与医疗同步进展。  在本年度里，在院部的领导下，我乐观主动的参加院里的政治思想学习，业务学习，各项活动，多次参加政治学习和相关业务学习，提高自身思想熟悉和服务技能，专心完成院部下达的各项工作任务，热忱服务于全院各个部门，在新的形势下，立足本职工作，提高熟悉、转变观念，  乐观主动与我科相关人员到各科室做好服务工作。在平时的工作中，不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家，但也存在许多问题，如还没有完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的详细方案及实施细则。  以上就是我今年的工作情况，但要取得更大的进步与成功，还需要努力。在我身上，还存在很多弱点和不足，比较明显的是：工作计划性和主动性不强，技术水平不够。这些都需要在以后的工作中加以改进。为此，我将从以下几个方面做起：  一、更新观念，增强创新意识，为我院的快速进展作出的努力。  二、实施节能减排的细则，降低运营成本，真正做到医院的绿色消费。  三、坚持学习，服务医院，在学习中争取取得更大的进步。  后勤工作繁杂沉重，涉及面广，影响范围大。但后勤工作又是必不行少而且至关重要的。我会专心工作，奋发向上，为医院工作的开展增光添彩！  2023年度后勤工作总结（篇3）  针对全国不断出现的幼儿园校园平安事故，我园加强完善了幼儿园平安保卫工作规章制度，同时还制订了不定期检查和日常防范相结合的平安管理制度，把平安工作放在全园工作的首位。现将年幼儿园后勤工作总结如下：  一、狠抓平安工作，消除担心全的隐患  1、每学期开学前，后勤工作把平安教育工作作为重点检查内容之一。组织专班专人对园内外进行全面的平安检查。彻底清除平安隐患，让幼儿有一个平安舒适的环境。  2、开学后，每周组织专班对园设施进行检查，查找园内担心全隐患，包括显在的、隐蔽的，如，开关、电器、食品卫生、消毒，消防栓、灭火器，户外大型运动器械等等，发现问题准时执行措施加以消除。并专心作好记录，为日后的平安工作提供宝贵阅历。  二、保教并重，加强幼儿日常生活管理  为了做好卫生保健工作，本学期来，专心执行托儿所、幼儿园卫生保健制度及食品卫生法等有关规定，做好幼儿膳食、疾病预防、卫生消毒管理工作。  1、重视抓改善幼儿伙食，提高膳食质量。  2、制定合理的幼儿一日生活作息制度。  3、坚持严把“三关”，即每日晨检关、每日午检关、每日消毒关。  4、坚持抓