薪酬管理智慧树知到答案章节测试2023年聊城大学.docxVIP

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2023-03-30 发布于浙江
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薪酬管理智慧树知到答案章节测试2023年聊城大学.docx

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第一章测试总薪酬包括（）。A:间接薪酬B:基本薪酬C:津贴D:可变薪酬答案:ABD 一个有效的薪酬管理系统要同时达到（）。A:经济性B:有效性C:公平性D:合法性答案:BCD 报酬就是金钱。（）A:对B:错答案:B 津贴和补贴是同样的概念，没有任何区别。（）A:对B:错答案:B 员工往往把自己的薪酬水平和其他企业相同或相似职位员工的薪酬水平相比较，这成为薪酬的（）。A:内部公平性B:外部公平性C:管理过程的公平性D:个人公平性答案:B 第二章测试战略性薪酬管理和传统薪酬管理是一回事，只是叫法不同。（）A:对B:错答案:B 企业竞争