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- 2023-04-02 发布于河北
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事业单位后勤服务社会化改革调研报告
[ 作者:中国行政管理学会后勤管理工作委员会 转贴自:本站原创 点击数: 2447 文章录入: admin ]
最近,我们对近百个事业单位开展后勤服务社会化改革的情况进行了调研,在 调研的事业单位中, 80%是中央事业单位,其余是地方事业单位。在中央事业 单位中除少数属于中央和国家机关(含中央直属事业单位)的服务中心外,主要 是各行业的中央科研事业单位(包括改企转制的中央科研事业单位) ,有核工业、 航天、航空、船舶、兵器、电子、中煤、机械、钢研、有色、矿冶、建筑、建材、 电信、纺织、水利水电、邮电等行业的中央事业单位。地方事业单位主要是农科 系统单位。现将调研情况报告如下:
一、事业单位后勤服务社会化改革初步实现了六个转变
——后勤服务体制从机关型、事业型向实体型、企业型转变。目前 ,我国绝 大多数事业单位的后勤服务部门实行了与主体机构分设、 内部分立。主要做法 : 按照“精干主体、分离分立、转机建制”的思路 ,将后勤服务部门从主体机关行 政序列分出 ,成立了服务中心、后勤集团、三产发展中心等后勤经济实体 ,实行 了事业单位企业化管理。有的伴随着主体改企转制, 一步到位成立了物业公司、
服务公司、实业公司等后勤服务企业。 例如电信科学技术研究院在整体改企转制 时 ,不仅成立了代表主业
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