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连锁加盟实战手册16- PAGE
连锁加盟实战手册
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连锁加盟实战手册
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连锁预算管理与控制
连锁业者对于预算的执行与控制, 是管理上极为重要的工作, 尤其是大型门店为完成整店的有效管理, 有关预算的管制更是不可或缺的。
本章内容:
预算的意义。
预算编成
预算编成的形态
预算的实施与控制
预算编成的重点
计划及损益分析
年度损益表的构成
损益平衡分析
损益平衡点比率与经营安全率
预算的意义
预算管制是公司经营层透过对各部门意见的征询与综合, 经整体的经营观点与各部门进行营运的协调与调整, 并以科学的方式加以编成, 同时注意各项作业实施中的控制, 并以计数管理方式展开的。所谓的预算管制, 必须包括下列特点;
门店的经营管理可以分成计数与非计数的方式, 但为求管理上能有一客观的比较, 预算必须以计数管理为基础。
预算管制要以全公司经营管理的观点着手, 由于公司的营运是透过销售、采购、管理、财务等各部门功能加以发挥, 因此实施的对象也应以全公司的各个部门作为参考, 而不能仅偏重于某一部门。
预算管制要征询各部门的意见, 而为求经营目标的达成, 应考虑各部门的实际意见, 予以综合, 而便于控制作业的执行。
预算管制要运用科学的方式加以编成, 因此经营管理者必须透过管理计划机能, 以科学的、统计的方法加以设定。
预算管制在推动之际,一定要将各部门具有关系的作业予以调整, 以配合公司整体的目标展开。
预算管制的最后作业就是控制, 针对实际与预算的差异, 能事前做有效的控制, 且在事后再予深入分析比较, 以发挥预算管制的目的。
至于有关整体预算的体系, 由于连锁门店经营规模的不同, 在预算执行体系上自然有所出入。在实施预算管理与控制作业时, 可本着自身体系的经营条件及需要, 做灵活的运用。
营业门店预算体系
营业预算
营业预算
采购预算
营业总利润预算
营销预算
损益预算
商品存量预算
销售費用预算
经常预算
总利润预算
门店管理费预算
现金收支预算
总合预算
资金预算
信用预算
设备预算
资本预算
投资预算
预算编成
本章内容
预算编成的形态
由上而下: 预算担当部门, 根据各参考资料进行设定后, 以经营管理者的立场, 强制各部门执行。此一形态对于实际执行部门的意见未予考虑, 此为其缺点。
由下而上: 由各相关部门据以编成预算, 而加以汇总之后即称预算的编成。此一形态对于最高管理者的意见未加考虑, 此为其缺点。
折衷法: 在预算编成上较常使用的形态, 即由最高管理者指示预算编成的方针, 而相关部门在此一范围内完成预算的编列。
预算的实施与控制
事后幕僚部门管理法: 在预算实施之后, 由幕僚部门根据执行的实际与预算加以比较, 针对差异进行分析, 并提出改善的方案。
事前执行部门管理法: 在预算实施之前, 由执行部门针对预算提出实现方案,并且研究实现的指导方法,而具有自己管理的特色。
两者并用法: 事前由执行部门进行预算统制的推进, 事后再由幕僚部门予以强化预算的统制分析,以透过差异分析提出改善对策。
预算编成的重点
营业额预算
在编列营业额预算之际, 必须根据企业过去的营业状况, 同时考虑未来市场的情况, 再配合经营方针的决定 , 以进行营业额的设定。
在从事各种资料的比较分析时, 应将以往营业实际的变动趋势列出,再依此进行营业预算的预测,而变动趋势可以包括长期趋势、循环的变动、季节的变动、不规则的变动等。
在市场分析方面是针对市场的规模与特性进行需求预测, 可以包括质与量的分析, 对于影响市场的要素, 诸如人口数、所得额、消费倾向、竞争企业的营业额、门店数、店铺面积、营业日数、天候、景气、物价等作深入的调查与比较; 同时配合经营方针的决定, 以设定营业额预算。
连锁加盟实战手册16-5
连锁加盟实战手册
16-5
连锁加盟实战手册16-6
连锁加盟实战手册
16-6
进货预算
营业额预算编成之后, 在决定销货成本与进货预算时, 则必须先求得销货毛利率的预算。再据以求出销货成本预算。
销货毛利预算
在决定销货毛利率时, 可依据过去数年度的销货毛利率进行时间数列的分析, 同时也可针对特定相关门店的资料调查, 相互比较而予以订定预估总毛利率。
在内部经由各部门别对于毛利率的调查, 而汇总成全公司的总毛利率, 透过两方面资料的比较与调整, 借以决定总毛利率的预算。
销货成本预算
销货成本预算=营业额预算*( 1- 预定总毛利率)。
透过销货成本的预算, 以进一步推算出进货预算, 若公司的营业构成方面也包含专柜式的经营, 则在推算进货预算时, 应先将专柜部份剔除, 而以自营部份的销货成本预算以推定采购的进货预算。
期末库存预算
期末库存预算=营业额预算/预定商品周转
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