5篇办公室文秘岗位职责及内容.docxVIP

5篇办公室文秘岗位职责及内容 1、负责起草文件、公司新闻、对内发文以及对外函件,及时完成领导交办的各种文稿; 2、负责公司内各部门上报文件的登记、会签、呈阅、送审、存档等工作; 3、负责公司各种会议的会务管理工作,整理公司例会及其他重要会议的记录; 4、协调公司各部门之间的内部工作关系,协调公司与内外其他单位的联系工作; 5、催办、督办公司会议决议的落实工作,及时向公司领导反馈相关信息; 6、完成上级领导布置的其他临时性工作 　 办公室文秘岗位职责及内容 第1篇 　　行政秘书的工作内容以公司运营保障为主，工作内容较多元化，但较基础的文书写作、档案管理，熟练使用操作办公自动化设备，包括计算机、打印机、传真机、复印机等。  　　需要有良好的文字表达能力，有一定英语基础，具备较强的听说能力，工作效率高，条理性强，具有较强的应变能力，并具有团队合作精神。负责办公用品的保管领用工作，办公设备的日常维护工作帮助人事行政经理完成部门的相关工作，以及其它总裁交办的工作。  　　日常工作细则：  　　1、协助办公设备及办公环境的维持及维护；  　　2、结算各项行政费用；  　　3、负责相关文档管理工作；  　　4、其他日常行政支持性工作。  　　公司日常细则：  　　1、文件、档案、资料的整理、分类、归档、记录；  　　2、电话记录、打印文件、复印资料；  　　3、日常报表的收集、整理、汇总、传递、上报；  　　4、遇突发事件，紧急联系相关负责人，协助解决；  　　5、收发邮件、信件，及时转交相关人员；  　　6、上情下达，下情上传；  　　7、保密工作（包括：公司内部信息、资料、文件、人事、档案、会议内容、计算机信息、财务等）  　　8、处理各部门人员的报帐事宜，审核、汇总、传递工作；  　　9、协调各部门人事关系，使之工作能顺利、高效完成；  　　10、完成上级管理层交付的临时工作；  　　11、保持工作环境整洁、干净等。  　　文秘工作部分：  　　一、负责公司公章管理。  　　二、开具各种信函（包括行政介绍信、证明等）和干部（工人）调动通知。  　　三、负责各种文件和通知的收发和督办工作。  　　四、负责本部门的信访接待和日常事务工作。  　　五、负责人事档案和文书档案的管理工作。  　　六、协助做好人事统计报表的统计工作。  　　七、负责人事处网页的维护和文件、表格的录入工作。  　　八、完成处领导交办的其他工作。 　　办公室文秘岗位职责及内容 第2篇 　　1、负责总公司办公会议和其他重要会议得准备、记录和资料整理等工作。  　　2、主动收集总公司得运行情况，及时做好宣传报道工作。  　　3、负责编排每周主要工作安排表，安排节假日干部值班工作。  　　4、协助主任做好来宾接待和信访工作，认真接听师生投诉电话，并做好记录和 反馈工作。  　　5、负责总公司文件、资料得电脑打印和校对工作。  　　6、及时做好各类文件得收发、传递、呈批、立卷、归档工作。  　　7、严格执行保密制度，定期收集、整理有关档案资料，及时整理归档。  　　8、按时收发各中心（部门）得考勤考核表和部门工作月度报表，及时交主管领 导审阅。  　　9、协同做好员工得考勤考核工作，负责审核员工请、销假手续，核签补休证明。  　　10、协助做好招聘员工得登记工作，负责发放上岗证件。  　　11、完成领导交办得其他工作。 　　办公室文秘岗位职责及内容 第3篇 　　岗位职责:  　　1、负责起草文件、公司新闻、对内发文以及对外函件,及时完成领导交办的各种文稿;  　　2、负责公司内各部门上报文件的登记、会签、呈阅、送审、存档等工作;  　　3、负责公司各种会议的会务管理工作,整理公司例会及其他重要会议的记录;  　　4、协调公司各部门之间的内部工作关系,协调公司与内外其他单位的联系工作;  　　5、催办、督办公司会议决议的落实工作,及时向公司领导反馈相关信息;  　　6、完成上级领导布置的其他临时性工作。  　　任职要求  　　1、汉语言文学类、新闻类等相关专业全日制专科及以上学历;  　　2、具有良好的文字功底,熟悉公文写作规范,能熟练撰写各种工作报告、总结与计划;  　　3、具备较强的职业道德、工作责任心以及团队协作意识。 　　办公室文秘岗位职责及内容 第4篇 　　一、办公室职责  　　1、认真贯彻落实党的路线、方针、政策和国家法律法规，严格遵守公司各项规章制度，并结合实际组织实施。  　　2、协助本公司领导处理日常工作、安排日常活动，协调、沟通上