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企业工厂车间现场
6S 管理口诀、实施要领和实施方案
一、前言:
企业运作是靠团体作战,不像一个人做生意可以单兵作
战,所以规范性对企业来说至关重要。在部队,被子要叠成
豆腐块,踢正步时所有士兵的脚面要踢到一样的高度,这些
严格的训练同样是为了提升规范性和一致性。打仗时并不需
要踢正步,平常之所以训练踢正步就是为了在真正战斗时刻
到来时,将团队的战斗力发挥的最大化。6S 在企业的持续推
行,也是通过训练员工的规范性来提升团队的整体素养。员
工要将规范做事当成一种习惯,一种本能的自然反应,只有
这样才能赢真正的攻坚战。
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二、6S 管理概念及定义解析:
(一)、定义:
整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHITSUKE)的首个字母都是 S,因此被称为 5S,随着人们对 5S 活动认识的不断深入和企业管理要求及水准的提升,5S 以增加了安全(SECURITY)称为 6S。
(二)、整理(SEIRI):
1、通道畅通、整洁。
2、工作场所的设备、物料堆放整齐,不放置不必要的
东西。
3、办公桌上、抽屉内办公物品归类放置整齐。
4、料架的物品摆放整齐。
目的:腾出空间,空间活用,防止误用,塑造清爽的工作场所。
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(三)、整顿(SEITON):
1、机器设备定期保养并有设备保养卡,摆放整齐,处
于最佳状态。
2、工具定位放置,定期保养。
3、零部件定位摆放,有统一标识,一目了然。
4、工具、模具明确定位,标识明确,取用方便。
5、车间各区域有 6S 责任区及责任人。
目的:工作场所一目了然,消除寻找物品的时间,整整
齐齐的工作环境,消除过多的积压物品。
3 / 8
(四)、清扫(SEISO):
1、保持通道干净、作业场所东西存放整齐,地面无任何杂物。
2、办公桌、工作台面以及四周环境整洁。
3、窗、墙壁、天花板干净整洁。
4、工具、机械、机台随时清理。
目的:去掉问题发生基本点,减少工业伤害,维护安全生产,培养发现问题的习惯是零故障的基础,消除不利于产品质量与环境的因素,减少对人们健康的伤害。
(五)、清洁(SEIKETSU):
1、通道作业平台划分清楚,通道顺畅。
2、每天上、下班前 5 分钟做“6S”工作。
3、对不符合的情况及时纠正。
4、保持整理、整顿、清扫成果并改进。
目的:消除脏污保持现场干净明亮,稳定品质,减少工业伤害。
(六)、素养(SHITSUKE):
1、员工戴厂牌。
2、穿厂服且清洁得体,仪容整齐大方。
3、员工言谈举止文明有礼,对人热情大方。
4、员工工作精神饱满。
5、员工有团队精神,互帮互助,积极参加“6S”活
4 / 8
动,时间观念强。
目的:培养具有良好的习惯,遵守规则的员工,提高员工文明礼貌水准,营造团员精神。
(七)、安全(SECURITY):
1、重点危险区域有安全警示牌。
2、遵守安全操作规程,保障生产正常进行,不损坏公
物。
3、班前不酗酒,不在禁烟区内吸烟。
目的:创造对人、企业、财产没有威胁的环境,避免安全事故的苗头,减少安全隐患。
三、6S 管理实施要领:
1、整理(SEIRI):
工作场所全面检查,制定“要”和“不要”的判别标准,将不要的物品清出工作场所,对需要的物品调查使用频度,以决定日常用量及放置位置,制定废弃物处理方法,做到每日自我检查。
2、整顿(SEITON):
在清理的基础上,合理规划现场的空间和场所,按照规划放置好现场的每件物品,规定放置方法,明确数量,做好标识,使每个人都清楚明白。
1)、放置场所:物品的保管要定点,定容(用什么容
、颜色),定量,生产线的附近只能放需要的物品。
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(2)、放置方法:易取,不超出规定范围,根据物品使用用途,大小等因素确定拜访的方法。
(3)、标识方法:用标签说明物品的位置,名称,数量,种类,用途等,放置场所和物品原则上要一对一表示。
3、清扫(SEISO):
建立清扫责任区(室内,室外),例行扫除,清理脏污,调查污染源予以杜绝或隔离,制定标准化的清扫方法。
4、清洁(SEIKETSU):
落实前面三项,制定考评方法,制定奖罚制度,加强执行力度领导带头巡查,以示重视。
5、素养(SHITSUKE):
制定服装,仪容,识别证标准,制定共同遵守的相关规则,制定礼仪守则,教育培训,组织推动各种警示文明提升活动。
6、安全(SECURITY):
采取系统的措施保证人员,产地,物品等安全,系统的建立防伤病,防污染,防火,防水,防盗,防损等保护措施。
四、现场 6S 管理口诀及顺口溜:
1、整理:要与不要,一留一弃;
2、整顿:科学布局,取用快捷;
3、清扫:清除垃圾,美化环境;
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4、清洁:清洁环境,贯彻到底;
5、素养:形成制度,养成习惯;
6、安
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