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宏 观 视 窗Macro Window
据、云计算等新一代信息技术,加强技能人才工作信息化 “引进来”合作项目,支持青年学生、毕业生参与青年国
建设。建立健全高技能人才库。加强高技能人才理论研究 际实习交流计划,推进与各国在技能领域的交流互鉴。
和成果转化。大力推进符合高技能人才培养需求的精品课
程、教材和师资建设,开发高技能人才培养标准和一体化 中共中央办公厅
课程。加强国际交流合作,推动实施技能领域 “走出去”、 国务院办公厅
国家级高技能人才培训基地和
技能大师工作室建设项目实施方案
为深入贯彻落实中共中央、国务院《新时期产业工人 护理、康养、家政等 民生重点领域国家级高技能人才培训
队伍建设改革方案》和中央人才工作会议有关要求,根据 基地 ,加强相关领域急需紧缺职业工种高技能人才培养力
《“十四五”职业技能培训规划》安排部署 ,继续做好高 度。各省级人力资源社会保障部门可会同财政部门结合地
技能人才培训基地和技能大师工作室建设工作,人力资源 方产业布局和发展实际,坚持高标准、严要求、强质量、
社会保障部、财政部制定了 《国家级高技能人才培训基地 抓产出的原则 ,在以下基本条件的基础上制定项目详细遴
和技能大师工作室建设项目实施方案》。 选标准。具体包括新建和已建两类:
为深入贯彻落实中共中央、国务院《新时期产业工 1.新建项目应同时满足以下基本条件:(1)具有较
人队伍建设改革方案》和中央人才工作会议有关要求, 强的管理能力和高效 的组织管理体系 ,建立规范 的培训
培养造就更多高技能人才、能工巧匠、大国工匠 ,根据 管理、财务管理等制度;遵守 国家有关法律法规 ,近3年
《“十四五”职业技能培训规划》安排部署,2022—2025年 未受过刑事行政处罚和失信联合惩戒 。 (2 )培训场所和
继续实施国家级高技能人才培训基地和技能大师工作室 设施设备符合国家建设和安全标准,能满足年培训2000
建设项目,特制定本方案。 人次以上 的需要。 (3)具有5个以上职业工种与经济发
展急需紧缺高技能人才培训特色专业相匹配的实习实训
一、任务目标 条件 ,建立信息化管理与服务平台 。 (4 )按照国家职
2022—2025年,国家重点支持建设400个以上 国家级 业技能标准和职业培训包规范开展职业技能培训 ,积
高技能人才培训基地(含新建和 已建)和500个以上 国家 极开展 中国特色企业新型学徒制培训 。 (5)积极面向
级技能大师工作室 ,引领带动各地 、有关行业企业建设 社会或本行业开展培训服务,承担政府补贴性职业技能
各级各类高技能人才培训基地和技能大师工作室 。按照 培训任务,组织和承担职业培训师资研修培训、教材教
“工学一体、产训结合、引领示范、高质量发展”原则 , 法研发等工作。
打造集技能培训、技能评价 、技能竞赛 、技能交流、工 2. 已建项目应从2011—2020年确定 的国家级高技能
匠精神传播等为一体的综合型高技能人才培养培训服务 人才培训基地 中选取 ,同时满足以下基本条件:(1)经
载体,基本形成覆盖重点产业行业和急需紧缺职业工种 省级人力资源社会保障部门会 同财政部门考核评估确定
的高技能人才培养培训和技能推广网络 。 的,管理规范 、资金使用安全、高技能
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