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人力资源 MODERN ENTERPRISE
CULTURE
人力资源管理中对政工
工作的有效应用分析
李博 广州酒家集团餐饮管理有限公司
摘 要 随着经济体制改革不断深化发展，各个企业之间的竞争，已经演变成人才之间的竞争。充分凝聚人才
的价值，使人才在企业中发挥自身潜力，是企业人力资源建设的重要内容。政工工作开展能够科学引导员工，
确保员工工作积极性得到充分调动。员工个人价值，能够与企业发展
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