区域人力资本运营绩效评价研究 -来源:现代营销(创富信息版)(第2019002期)-吉林省期刊工作者协会.pdfVIP

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信息版 人力资源 2019.02 区域人力资本运营绩效评价研究 崔琦睿 (建设银行贵阳河滨支行 550002) 摘 要:以贵州省9个市州的数据为样本,从使用能力、形成能力、扩展能力和可持续发展能力四个方面构建区域人力资本 运营绩效评价体系,对人力资本运行的绩效进行了分析和评估。结果认为:贵州省9个市州的人力资本运营绩效差异较为明显, 区域人力资本运作的不一致性非常显著。 关键词:区域人力资本;绩效;贵州

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