《H教育集团新代员工忠诚度问题分析开题报告 》.docxVIP

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开题报告 姓名 学号 基层单位 年级 专业 论文题目: 景祥教育集团新代员工忠诚度研究 立题依据: 员工忠诚实际上是员工对企业的一种态度。赵瑞美、李桂云(2020)我国众多学者对员工忠诚度进行了研究,学者认为员工认同度是从心理层面上员工对企业的态度。张治灿,方俐洛(2020)对国内企业的忠诚情况进行了分析研究,通过对国内企业员工进行访谈、问卷调查的方式,了解了目前中国员工忠诚度的情况,发现不同企业的员工存在着不同的忠诚度。企业员工对企业的忠诚度首先基于物质基础,企业给予的员工一定的物质回报,让员工感到有所获得。其次员工忠诚度较高的企业给予了员工一定的成长平台和个人关怀,在员工发展过程中重视员

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