年度考核表分析和总结.docxVIP

附 件 1 ： 事业单位工作人员年度考核登记表 （ 年度） 姓 名 性 别 出生年月 政治面貌 文化程度 参加工作时间 工作单位及部门 岗位类别 岗位名称 个 人 总 结 签 名： 年 月 日 部门主管领导评鉴意见： 签 名： 年 月 日 考核工作领导小组审核意见：  （盖章） 年 月 日 单位意见： 负责人签名： （盖章） 年 月 日 本人意见： 签 名： 年 月 日 复核意见： 复核意见： 负责人签名： （盖章） 年 月 日 注：1、“岗位类别”是指管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位；“岗位名称”是本人所聘岗位的名称。 2、“部门主管领导评鉴意见”要明确被考核人的考核结果：优秀、合格、基本合格、不合格。 3、本表用 A4 纸正反打印。 附件2： 事业单位工作人员年度考核结果统计表 （ 年度） 填表单位（盖章）： 填表人： 电话： 填表时间： 年 月 日 实际参加年度考核人数 实际参加年度考核人数 不参加年 总 项目 计 基本 不 不定 度考核考 小计 优秀 合格 合格 合格 等次 核人数 总人数 管理人员(含双肩挑) 专业技术人员(不含双肩挑) 工勤技能人员 试用期人员 事业单位考核年度内受省 (部)级表彰情况 事业单位工作人员考核年度内受省(部)级表彰情况 优秀等次比例（%） 优秀等次比例（%） 管理人员优秀比例（%） 优秀等次比例情况 其 专业技术人员优秀比例（%） 中 工勤技能人员优秀比例（%） 同意考核结果为：优秀 人；合格 人；基本合格 人；不 事业单位主管部门 合格 人；不定等次 人；不参加考核 人。 审核意见 （盖章） 年 月 日 事业单位人事综合管理部门 年 月 日 核准备案意见 注：1、本表由事业单位填写一式四份，事业单位、上级主管部门、事业单位人事综合管理部门、工资审核部门各一份； 2、本表用 A4 纸打印。 附件 3： 事业单位工作人员年度增减统计表 （ 年度） 增减方式博士硕士本科大专及以下 增减方式 博士 硕士 本科 大专 及以下 合计 管理 人员 专业技术 人员 考核年度内招聘 考核年度内调入 增 加 考核年 度内政策安置 军转干部安置 复员战士安置其他政策性安置 考核年度内领导班子配备 其 他 考核年度内退休 考核年度内调出考核年度内辞聘 减 少 考核年度内解聘 考核年度内开除 考核年度内死亡 其 他 净增减(+/-人数)