心理咨询师三级应用篇.pptVIP

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  • 2023-05-03 发布于广东
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卡特尔十六种个性因素测验剖面图 第三十页,共六十三页,2022年,8月28日 内向和外向的分析: 计算公式: (2A+3E+4F+5H-2Q2-11)/10= 低分:羞怯而审慎,与人相处比较拘谨和不自然,内向者工作比较专心,适合从事比较精确性的工作。 高分:善于交际,不计较小节,待人处事不受拘束,对于那些需要交际和相互联系的工作,需要外向性格的人,对于学术研究和科学研究的岗位相对不太适宜。 第三十一页,共六十三页,2022年,8月28日 适应与焦虑性的分析 计算公式: 38+(2L+3O+4Q4)-(2C+2H+2Q3)/10= 低分:生活适应、顺利,通常感觉心满意足,能够做到所期望和认为有重要意义的事情;极端的低分者则可能表现出缺乏毅力,遇事会知难而退,不肯努力奋斗。 高分:容易激动、焦虑,对自己所处的环境常常感到不满意,高度的焦虑,由此而减低工作的效率,甚至影响到身体健康,容易患神经症。 第三十二页,共六十三页,2022年,8月28日 感情用事和安详机警性的分析 (活动性或皮层活性) 计算公式: 77+ (2C+2E+2F+2N)-(4A+6I+2M)/10= 低分:情绪多困扰不安,通常感觉挫折、气馁和遇到问题必须百般考虑,

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