- 0
- 0
- 约小于1千字
- 约 1页
- 2023-05-03 发布于江西
- 举报
帮 扶 协 议
甲方:
乙方:
为深入贯彻落实人才强县战略,提高##县医疗卫生服务能力和医院管理水平,加快##卫生人才队伍建设,方便##患者就医,缓解##县群众“看病贵,看病难”,更好地为建设“健康##”提供技术支撑和人才保障,经双方友好协商,现签订帮扶协议如下:
一、帮扶方式
(一)乙方
1.乙方为甲方协调安排医院管理方面的人员定期到上海九院进修培训。
2.乙方根据甲方需要,协调安排甲方科室负责人或学科带头人等医务人员到上海九院进修学习。
3.甲方在人才招聘时,可邀请乙方作为评委专家,乙方在甲方条件成熟时委派团队成员现场指导学科建设。
(二)甲方
1.甲方根据本县的实际情况选择相关专业的管理人员或医务人员到上海九院进行进修跟班学习。
2.甲方为乙方来玉指导专家提供舒适的工作和生活环境,提供必要的工作便利。
二、费用保障
专家往返车票、住宿等必要开支由甲方支付,专家劳务费等可参照有关标准实施(依据补充协议约定内容执行)。
三、附则
(一)本协议生效后双方应认真践行协作各项内容。
(二)协议内容变更或修改需双方协商。
(三)本协议未尽事宜由双方补充或另行文件。
(四)本协议自双方签字盖章后生效,为期 5 年。
(五)本协议一式陆份,甲乙双方各执叁份,同样具有法律效应。
甲方(负责人签字): 乙方(负责人签字):
签订时间: 年 月 日
您可能关注的文档
最近下载
- 2026秋小学统编版道德与法治二年级上册(新教材)教学计划附教学进度表.pdf VIP
- 卷积神经网络-LENET.pdf VIP
- 员工健康档案表.doc VIP
- 新版2026年人教版新教材数学一年级上册全册教案设计(含教学计划).pdf
- 护理质量敏感性指标解读——约束发生率.pdf VIP
- 2026年湖南法院书记员招聘考试笔试试题含答案.docx VIP
- GB 50300-2013建筑工程施工质量验收统一标准.pdf VIP
- 小学三年级下册体育教案 (2).docx VIP
- 小学班级文化建设的实践探讨教学研究课题报告.docx
- python程序设计(第2版)黄锐军PPT完整全套教学课件.pptx
原创力文档

文档评论(0)