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- 2023-05-04 发布于上海
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育婴嫂服务合同
雇用(甲方):
电话
身份证号:
育婴嫂(乙方):
电话
身份证号:
由于 (甲方)有雇用母婴护理员(简称育婴嫂)方面的需求, (乙方)愿意为甲方提供“育婴嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“育婴嫂”服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:
一、甲乙双方约定事项
服务期限:
年 月 日起至 年 月 日止,共计 天。(具体调节时间由甲方和乙方根据具体情况商量决定)。
服务费用:
甲方应支付乙方服务费共计 元整人民币,按月结清。
乙方育婴嫂工作时间:
正常为每天 24 小时间断性服务,乙方应顺利完成母婴及其他护理工作,服务时间每月为 天。遇到法定节假日按照 元/天支付。
服务内容:
照顾产妇
A 产妇及家人的膳食护理,合理调剂饭菜花样,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌;
B 做好产妇的健康护理及产期常见病的预防;指导产妇实施母乳喂养和乳房护理(乳房按摩等, 防止乳房下垂、松弛)及产后宫缩观察与指导,帮产妇掌握母乳喂养的方法及婴儿喂哺常识;
C 做好产妇的心理指导,与产妇交流主动交流,打破产妇对独立育儿的焦虑状态和封闭型生活的抗拒心理,及时安抚产妇,避免产后抑郁症的出现;
D 满足产妇的其他合理需求。
照顾婴儿
A 照料宝宝的日常起居,包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡等;为宝宝每天按摩、抚触,锻炼身体;洗涤并消毒宝宝的奶瓶、衣物、尿布等;
B 健康方面的专业护理,随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、脉搏,血压,呼吸, 大小便等)观察记录,万一宝宝身体有异常,提醒并协助治疗;
常见病的观察和护理,育婴嫂需判定宝宝是否患有尿布疹、鹅口疮、新生儿黄疸等,并对某些新生儿疾病有预防措施;
宝宝的情感和潜能开发,育婴嫂需能安抚哭闹婴儿,呵护入眠,指导产妇为宝宝做婴儿操, 锻炼宝宝的四肢协调能力,给宝宝听音乐,开发大脑并给予宝宝情感抚慰;
给予婴儿正确的引导,培养婴儿良好的生活习惯。
二、甲乙双方的权利和义务
甲方的权利
甲方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作;
甲方有权要求乙方推荐的月嫂体检并出示有效证件原件(身份证、健康证、上岗证等),并保留复印件。
甲方的义务
按时向乙方支付服务费;
配合乙方做好育婴工作,并提供合理的协助;
为乙方提供食宿。
乙方的权利
乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。
乙方的义务
严格按照服务内容为甲方提供服务;
在工作时,乙方需爱护甲方的财物,如因乙方的原因,给甲方造成损失的,乙方给予赔偿。
三、终止合同
在合同期内,乙方有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同,并按工作天折算费用给乙方:
不服从甲方合理工作安排的;
未经甲方同意,乙方擅自离岗;
被证明有偷盗行为的;
不能胜任相应工作的;
身体有疾病,不能继续从事育婴嫂工作的;
违反国家法律、法规。
在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权立即终止合同,并要求甲方按工作天折算费用:
甲方的工作安排违反国家法律、法规;
甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。
四、其他约定:
签订合同之前,乙方要持有效证件(身份证、健康证、上岗证)
由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿甲方损失;
乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责;
服务期结束后,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答。
若乙方在服务期间表现良好,甲方愿无偿为乙方提供客源。
甲乙双方欲中途解除合同,需提前一周通知合同另一方。双方应协商一致方可解除合同。
五、因履行本合同发生争议的解决办法:
双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可向所属行政区人民法院提出诉讼。
六、本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方: 乙方:
日期: 日期:
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